À Gossas, les 72 Heures dédiées à l’emploi et à la formation professionnelle s’inscrivent dans une dynamique particulièrement pragmatique. Entre information, orientation et échanges en direct, le 3FPT et la Direction de l’Emploi rapprochent les dispositifs publics des jeunes, des femmes et des porteurs de projets. Grâce à l’initiative « Une ASC, des métiers », le 3FPT souhaite aussi s’appuyer sur le mouvement associatif pour étendre l’accès à la formation et à l’insertion.
Dans ce territoire, la formation professionnelle s’est rendue au-devant des populations. Le coup d’envoi des 72 Heures dédiées à l’emploi et à la formation professionnelle, qui s’est déroulé le samedi 19 septembre, s’est distingué par une grande proximité avec le public. Sur les stands et dans les lieux d’échange, des jeunes, des femmes et des porteurs de projets sont venus se renseigner sur les possibilités de formation, les modalités de financement et les soutiens qui conduisent à l’emploi.
Au stand du Fonds de financement de la formation professionnelle et technique (3FPT), les discussions ont essentiellement concerné les options de financement de la formation, les conditions d’accès et les démarches pour s’inscrire. À proximité, la Direction de l’Emploi dévoilait ses outils d’orientation et d’aide à l’insertion.
Cette présence de proximité répond à une préoccupation centrale : permettre aux habitants de mieux appréhender les dispositifs publics et, surtout, d’apprendre comment les solliciter. Pour nombre de jeunes et de femmes, l’information représente en amont la première étape indispensable vers la formation, la qualification ou l’entrée dans le monde du travail.
Les ASC comme relais
La dynamique s’est poursuivie le dimanche lors d’une rencontre dédiée à l’initiative « Une ASC, des métiers ». Sous la présidence du Directeur général du 3FPT, Souleye Kane, cette séance a réuni les responsables des mouvements de jeunesse, des représentants des ASC, des femmes et divers acteurs locaux.
Par le biais de cette démarche, le 3FPT vise à transformer les associations sportives et culturelles en un relais additionnel qui rapproche les jeunes des filières de formation professionnelle. Le secteur associatif, acteur important des quartiers et des localités, est ainsi mis en avant comme un cadre privilégié pour diffuser l’information et repérer les besoins en qualification.
Le Directeur général a exposé les dispositifs d’appui du 3FPT et les actions menées dans le département de Gossas entre 2021 et 2026. Il a aussi annoncé le lancement d’un programme spécifique destiné aux 107 associations sportives et culturelles (ASC) du territoire.
Cette rencontre a aussi permis de relever les attentes exprimées par les jeunes et les femmes relatives à la qualification et à l’insertion. Dans ce cadre, le 3FPT a annoncé la prochaine remise d’attestations à 800 femmes qui se sont formées à Gossas.
De l’information à l’insertion
Aux côtés du 3FPT, la Direction de l’Emploi prend part à cette mobilisation qui se prolonge jusqu’au 21 septembre. Les deux organismes poursuivent une même intention : rapprocher les services publics des habitants et faciliter l’accès à l’information, à la formation et aux dispositifs d’insertion.
La réunion s’est déroulée en présence du Directeur général de l’Emploi, de l’Inspecteur de la Jeunesse, des responsables et délégués de l’ODCAV, de la Zone 1 et des ASC de Gossas, ainsi que des représentantes des GIE féminins de Diandéré.
Par le biais de ces 72 Heures, Gossas se transforme ainsi en un lieu d’échanges entre les habitants et les acteurs de la formation et de l’emploi. Cette approche de proximité vise à transformer l’information en opportunités concrètes pour les jeunes et les femmes.
